Aide à domicile : la majorité départementale reste muette sur la régularisation de travailleurs étrangers compétents
Le Département de l’Isère prévoit de recruter des allocataires du RSA dans le secteur de l’aide à domicile. Cette mesure est présentée comme une solution d’insertion et une réponse à la crise d’attractivité du secteur. Elle évite pourtant une solution déjà connue et portée par les professionnel·les : simplifier le recrutement des personnes étrangères qualifiées.
La population vieillit et les SAAD peinent à recruter et à fidéliser leurs salarié·es. Le Département doit agir avec responsabilité.
Depuis plus d’un an, les associations interpellent la préfecture sur la complexité des démarches administratives. Elles demandent de faciliter l’embauche des personnes étrangères déjà formées et prêtes à travailler. Ces appels restent sans réponse. Pendant ce temps, le Département choisit une autre voie. Il oriente des personnes souvent précaires vers ces métiers exigeants, sans garanties de formation ni d’amélioration des conditions de travail.
Cette approche ne répond pas aux besoins des personnes âgées ou en situation de handicap. Celles-ci subissent déjà un personnel peu formé et en renouvellement constant. Elle ne répond pas non plus aux attentes des professionnel·les du secteur.
Nous demandons au Département de l’Isère :
- Des mesures structurelles pour revaloriser durablement les métiers : salaires plus justes, tarif horaire relevé, carrières mieux reconnues.
- Un soutien clair aux revendications du terrain, en dialoguant avec la préfecture pour simplifier l’embauche de personnes étrangères compétentes.
Les personnes accompagnées comme les professionnel·les méritent mieux que des solutions temporaires ou symboliques.